業務内容
✅仕事内容
院内における看護業務全般
・骨折、脱臼、ねんざ、打撲などの外傷の処置
・切り傷、刺し傷、すり傷、切断、化膿などの傷の処置
・交通事故、労災事故等病棟入院患者様の看護業務
1日の業務詳細外来
・高齢者が多いです
・土日も外来を受けており、1日100人程度です
・火曜の午後休み/水曜休診の為、木曜日の午前中が混みます
・受付は11時30分までですが、12時30分頃まで診察することもあります
・日曜日・月曜日が救急当番で、多いと5件位、平均で3件くらいです
病棟について
・2階-4階が病棟になっています
・病棟勤務でも外来のヘルプに入ってもらう事もあります
・病棟勤務でオペ室兼務の方もいます
・看護基準は13:1、夜勤は3人体制、日勤の病棟は5-6人で回しています
・要介護で認知症の患者様もいます
・申し送りは17時- 、夜勤看護師は16時30分頃には出勤しています
✅アピールポイント
・他の整形外科よりも歴史が長く地域密着型のため、職員より長く通っている患者様も多くいらっしゃいます。そのため、外来患者様ともコミュニケーションが取りやすい環境です。
・近隣の大きい総合病院のように他の診療科目への部署異動がないため、腰を据えて整形外科を学んでいきたい方におすすめです!
・職員は10年以上勤務している方々も多く、40代が全体の半数程度を占めており、家族のように仲が良いです。
・看護部の正准比率は半数ずつです。資格を気にせず勤務可能です。
・救急告示、二次救急に対応しているため整形の様々な症例に携わることができます。
・病棟内は明るく、掃除が行き届いており清潔感があります。
・昇給率も高く、頑張った分はきちんと評価していただける病院です。
✅職場環境
病床数
60床床(一般60床)
看護師在籍数
28名
看護師年齢層
平均年齢44歳/20代3名、30代は5名で40代が12名、50代以降が5名(定年後の方も含む)
子育てナース
・在籍数:多数(70%-80%)
・育休復帰率:ほぼ100%
・時短制度:制度無し/希望があれば時間は相談可/給与は勤務時間に合わせて控除となります。
・夜勤入時期:基本的には復帰後すぐに夜勤に入ってもらっていますが、家庭の事情は考慮します。
介護職員人数
9名
一日の外来人数
土曜日・日曜日は100名前後
・患者層:骨折、脱臼、ねんざ、打撲などの外傷、切り傷、刺し傷、すり傷、切断、化膿などの傷、交通事故、労災事故等
看護方式
チームナーシング
看護基準
13:1
救急搬入件数
年間100件
夜勤回数目安
4-5回
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援・外部研修、資格取得支援:病院に必要なもの・関連する資格であれば病院の負担で研修に行くことができます。
ブランクサポート・フォロー体制:OJTで先輩が随時指導にあたります。日々の整形の様々な症例に向き合う中で経験が増えていくイメージです。
・ラダーor独自:整形単科のため体系的な育成計画はありません。能力を見ながら新しい仕事を任せていきます。
・独り立ち目安と時期:独り立ちは半年-1年位です。夜勤は2ヶ月目から入っていただくコトもあります。
院内における看護業務全般
・骨折、脱臼、ねんざ、打撲などの外傷の処置
・切り傷、刺し傷、すり傷、切断、化膿などの傷の処置
・交通事故、労災事故等病棟入院患者様の看護業務
1日の業務詳細外来
・高齢者が多いです
・土日も外来を受けており、1日100人程度です
・火曜の午後休み/水曜休診の為、木曜日の午前中が混みます
・受付は11時30分までですが、12時30分頃まで診察することもあります
・日曜日・月曜日が救急当番で、多いと5件位、平均で3件くらいです
病棟について
・2階-4階が病棟になっています
・病棟勤務でも外来のヘルプに入ってもらう事もあります
・病棟勤務でオペ室兼務の方もいます
・看護基準は13:1、夜勤は3人体制、日勤の病棟は5-6人で回しています
・要介護で認知症の患者様もいます
・申し送りは17時- 、夜勤看護師は16時30分頃には出勤しています
✅アピールポイント
・他の整形外科よりも歴史が長く地域密着型のため、職員より長く通っている患者様も多くいらっしゃいます。そのため、外来患者様ともコミュニケーションが取りやすい環境です。
・近隣の大きい総合病院のように他の診療科目への部署異動がないため、腰を据えて整形外科を学んでいきたい方におすすめです!
・職員は10年以上勤務している方々も多く、40代が全体の半数程度を占めており、家族のように仲が良いです。
・看護部の正准比率は半数ずつです。資格を気にせず勤務可能です。
・救急告示、二次救急に対応しているため整形の様々な症例に携わることができます。
・病棟内は明るく、掃除が行き届いており清潔感があります。
・昇給率も高く、頑張った分はきちんと評価していただける病院です。
✅職場環境
病床数
60床床(一般60床)
看護師在籍数
28名
看護師年齢層
平均年齢44歳/20代3名、30代は5名で40代が12名、50代以降が5名(定年後の方も含む)
子育てナース
・在籍数:多数(70%-80%)
・育休復帰率:ほぼ100%
・時短制度:制度無し/希望があれば時間は相談可/給与は勤務時間に合わせて控除となります。
・夜勤入時期:基本的には復帰後すぐに夜勤に入ってもらっていますが、家庭の事情は考慮します。
介護職員人数
9名
一日の外来人数
土曜日・日曜日は100名前後
・患者層:骨折、脱臼、ねんざ、打撲などの外傷、切り傷、刺し傷、すり傷、切断、化膿などの傷、交通事故、労災事故等
看護方式
チームナーシング
看護基準
13:1
救急搬入件数
年間100件
夜勤回数目安
4-5回
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援・外部研修、資格取得支援:病院に必要なもの・関連する資格であれば病院の負担で研修に行くことができます。
ブランクサポート・フォロー体制:OJTで先輩が随時指導にあたります。日々の整形の様々な症例に向き合う中で経験が増えていくイメージです。
・ラダーor独自:整形単科のため体系的な育成計画はありません。能力を見ながら新しい仕事を任せていきます。
・独り立ち目安と時期:独り立ちは半年-1年位です。夜勤は2ヶ月目から入っていただくコトもあります。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
✅求める人物像
・テキパキとメリハリをつけて動くのが好きな方(忙しいときもありますが、その分ゆったりと談笑しながら勤務できる場面もございます)
・整形外科の経験がある方、もしくは整形外科にご興味のある方
✅資格
看護師・准看護師資格必須
必要な経験等
業務経験者歓迎
必要な資格
業務経験者歓迎
募集要項
職種 | 病院の准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:30 [夜勤]17:30~8:30 ✅休憩時間 [日勤] 120分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
休日 | シフト制 ※詳細は面接時にお伝えします。 |
給与 | 月給:2,610,000円 〜 3,520,000円 固定残業:なし 賞与:2ヶ月分 年2回 ※月給目安:250,000円-350,000円(諸手当含む) 昇給:有り 年1回 1月あたり1,000円-10,000円(前年度実績) 決まったものがあるわけではなく、能力と勤務態度で評価します。 |
試用期間 | 試用期間:なし |
待遇・福利厚生 | ✅福利厚生など 社会保険 完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) 定年制 有り(60歳) 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 [交通費手当]有り 上限15,000円 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 栃木県那須塩原市弥生町1-10 |
勤務先名 | 福島整形外科病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |