求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病棟における看護業務
✅アピールポイント
・2024年5月より新築移転します！ピカピカの環境で勤務できます！
・回復期メインの病院です。患者様の在宅復帰に向けて地域医療に貢献しており、在宅復帰率も85％以上と非常に高いです。
・毎年ES調査を実施し、働く上での従業員の満足度を追求しています。
・残業少なめでリフレッシュ休暇取得など、ワークライフバランスを保てる制度も充実しています。
✅教育制度
発展教育支援クリニカルラダー（共通・専門ユニット）・階層別研修・職種別勉強会
急性期医療機関への出向制度があり、急性期医療の学びの場も整備しています。
ブランクサポート・1人立ちまでの流れ:新卒はプリセプター制度あり。中途入社の方にも相談係がつきます
・夜勤入りタイミング:おおむね3ヶ月後からの予定
教育制度の備考委員会:月1回（おもに役職者）
勉強会:月1回（時間外に実施、時間外手当支給あり）、専門の勉強会は時間内で実施
病棟における看護業務
✅アピールポイント
・2024年5月より新築移転します！ピカピカの環境で勤務できます！
・回復期メインの病院です。患者様の在宅復帰に向けて地域医療に貢献しており、在宅復帰率も85％以上と非常に高いです。
・毎年ES調査を実施し、働く上での従業員の満足度を追求しています。
・残業少なめでリフレッシュ休暇取得など、ワークライフバランスを保てる制度も充実しています。
✅教育制度
発展教育支援クリニカルラダー（共通・専門ユニット）・階層別研修・職種別勉強会
急性期医療機関への出向制度があり、急性期医療の学びの場も整備しています。
ブランクサポート・1人立ちまでの流れ:新卒はプリセプター制度あり。中途入社の方にも相談係がつきます
・夜勤入りタイミング:おおむね3ヶ月後からの予定
教育制度の備考委員会:月1回（おもに役職者）
勉強会:月1回（時間外に実施、時間外手当支給あり）、専門の勉強会は時間内で実施
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
・チーム医療を学びたい・推進したいという方にはピッタリです。多職種で連携して患者さまの在宅復帰に向けて取り組んでいます。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
・チーム医療を学びたい・推進したいという方にはピッタリです。多職種で連携して患者さまの在宅復帰に向けて取り組んでいます。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]9:00～18:00 [夜勤]17:30～9:30 [早出]7:00～16:00 [遅出]10:30～19:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
| 賃金 | ✅給与 想定年収:364.8～671.4万円 想定月給：25.9～46.5万円 基本給:180,000円-378,000円 職務手当:40,000円 夜勤手当:経験2年まで9,000円/回、経験3年10,000円/回、経験4年以上11,000円/回 皆勤手当:3,000円（支給要件:無遅刻無欠勤） 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回（7月・12月に支給） 業績評価(個人・部門)による変動制 ✅昇給 有り 年1回（7月）、評価制度および病院業績により変動あり |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | なし |
| 休日 | ✅休日・休暇 ［休日］ 月8-9日休み 28日の月は8日、29-31日の月は9日 ［休暇］ 前期休暇3日（4/1-9/30の間に取得可） ※同年度7/1入社者までが付与対象 後期休暇3日（10/1-3/31の間に取得可） ※同年度1/1入社者までが付与対象 ［年間休日］ 113日 ✅有給消化率 80%程度 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
| 必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
| 就業場所 | 鹿児島県鹿児島市下竜尾町3-28 |
| 勤務先会社名 | 八反丸リハビリテーション病院 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | kira.style合同会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 増田 文 |
| 所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目２−４ 新浦安マリンヴィラS225 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
| 電話番号 | 080-5033-3344 |
