求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病院における看護業務全般及び付帯する業務
・医師の指示による検査、注射、点滴
・呼吸、血圧、体温、脈拍などバイタルチェック
・食事の準備、介助
・入浴介助、着替え補助、おむつ交換
・看護業務に係る事務作業(電子カルテ) など
✅アピールポイント
・出産・育児休暇後復帰率が脅威の100%!
・とても綺麗でおしゃれな病院です。
・2022年より看護助手採用に力を入れ、看護師の業務改善が進んでおります。
・給与は経歴に応じて加算あり。賞与4ヶ月と高水準。
・介護施設や訪問看護ステーションなど幅広く運営している大規模法人です。
・療養型病院で高齢者看護に携わりたい方におすすめです。
・託児所があり子育て中の方も安心して勤続可能です。
・希望休は申請制限なく、出来る限り調整可能。年間休日121日。
・有給休暇を時間単位で取得できる制度もあり取得しやすいです。
・院内レストランは職員割引あり 。
・医療・介護の質の向上を目指しISO9001(国際標準規格)を取得。
✅教育制度
発展教育支援業務内研修(OJT):教育研修計画に基づく研修
業務外研修(OffJT):教育研修計画に基づく研修
ブランクサポート中途入社の看護師が多く、プリセプターを付けるなど、教育もしっかりしております。
教育制度の備考・プリセプター制度:有
・クリニカルラダー:無
・夜勤入りのタイミング:入職後平均3ヶ月後
・院内研修:有
・院外研修:有
・委員会活動:有
・勉強会:有
※教育担当:病棟主任(教育マニュアル有)
※入職後1週間ごとに病棟師長と面談有
病院における看護業務全般及び付帯する業務
・医師の指示による検査、注射、点滴
・呼吸、血圧、体温、脈拍などバイタルチェック
・食事の準備、介助
・入浴介助、着替え補助、おむつ交換
・看護業務に係る事務作業(電子カルテ) など
✅アピールポイント
・出産・育児休暇後復帰率が脅威の100%!
・とても綺麗でおしゃれな病院です。
・2022年より看護助手採用に力を入れ、看護師の業務改善が進んでおります。
・給与は経歴に応じて加算あり。賞与4ヶ月と高水準。
・介護施設や訪問看護ステーションなど幅広く運営している大規模法人です。
・療養型病院で高齢者看護に携わりたい方におすすめです。
・託児所があり子育て中の方も安心して勤続可能です。
・希望休は申請制限なく、出来る限り調整可能。年間休日121日。
・有給休暇を時間単位で取得できる制度もあり取得しやすいです。
・院内レストランは職員割引あり 。
・医療・介護の質の向上を目指しISO9001(国際標準規格)を取得。
✅教育制度
発展教育支援業務内研修(OJT):教育研修計画に基づく研修
業務外研修(OffJT):教育研修計画に基づく研修
ブランクサポート中途入社の看護師が多く、プリセプターを付けるなど、教育もしっかりしております。
教育制度の備考・プリセプター制度:有
・クリニカルラダー:無
・夜勤入りのタイミング:入職後平均3ヶ月後
・院内研修:有
・院外研修:有
・委員会活動:有
・勉強会:有
※教育担当:病棟主任(教育マニュアル有)
※入職後1週間ごとに病棟師長と面談有
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
・人にかかわることが好きな人
チームワークを大切にし、周囲への目配り、気配りができる職員
・笑顔が素敵な人
患者様に対してはもちろんのこと、職員間でも笑顔・あいさつ・思いやりの心を大切にして日々業務に取り組める職員
・何事にも前向きに取り組める人
自分は何をすればよいか的確に判断し、失敗を恐れず、チャレンジ精神を持って自ら進んで行動できる職員
当院ではさまざまな働き方を応援します。笑顔とやさしさに包まれた南高井病院でぜひ、働いてください。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
・人にかかわることが好きな人
チームワークを大切にし、周囲への目配り、気配りができる職員
・笑顔が素敵な人
患者様に対してはもちろんのこと、職員間でも笑顔・あいさつ・思いやりの心を大切にして日々業務に取り組める職員
・何事にも前向きに取り組める人
自分は何をすればよいか的確に判断し、失敗を恐れず、チャレンジ精神を持って自ら進んで行動できる職員
当院ではさまざまな働き方を応援します。笑顔とやさしさに包まれた南高井病院でぜひ、働いてください。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:30 [夜勤]16:30~9:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:302.4~566.4万円 想定月給:19.5~37.2万円 [基本給]看護師:193,380円-300,000円/准看護師:170,290円-257,000円 [資格手当]25,000円-30,000円 [夜勤手当]10,500円/回(月4回程度) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分 年2回(2022年度実績) ✅昇給 有り 年1回・2,000円以上 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 【常勤の場合】 [休日] 月8-10日休み [休暇] 夏季休暇:3日 冬季休暇:5日 誕生日休暇:1日 有給休暇(法定通り) [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 愛媛県松山市南高井町333 |
勤務先会社名 | 南高井病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |