求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病棟:病院内における看護業務および付帯する業務。
相談室:院内の地域医療ケア相談室にて入退院支援・他病院連携室との連携業務等、相談支援業務業務全般に携わっていただきます。
✅アピールポイント
・脳神経外科の専門分野に興味がある方におすすめです。
・3.0テスラのMRIが2台、SPECT、64列CT、エコー2台等を所持しており、画像に関しては小中規模病院らしからぬ整備された環境で、画像診断等に特化した診療を行っております。
・看護だけでなく教育や在宅も積極的に学びたい方にもおすすめです。
・先進医療を提供できるように最新の医療機器を導入しております(3テスラーの導入など日本に10台等まだ少ない機器です)。
・常勤医師11名、大学病院勤務医の研修病院指定のため非常勤医師10名以上。医師の充実した職場で働きたい方にもおすすめです。
・忙しさはありますが脳神経外科をメインに急性期から在宅支援まで幅広い看護を学べる地域密着の病院です。
・チューター(相談役)が付くので中途採用でも安心です。
・清拭、おむつ交換は看護助手さんが担当してくれます。
✅教育制度
発展教育支援・OJT:有(先輩職員などによる指導など)
・OFFJT:有(日本臨床脳神経外科学会など)
・クリニカルラダー:有
(1人ひとりに合わせてしっかり学べます。経験を積み重ねながら、自らの夢や目標に向かってチャレンジし、優しくて、たくましい人材を育てています)
・IVナース認定制度:有
(静脈注射と輸液管理のレベルアップができます。安全・安心な静脈注射と輸液管理の実践のための院内技能認定制度です。)
ブランクサポート・チューター制度:有
不安いっぱいの看護師さんも安心して学ぶことができます。新人看護師、中途採用看護師、ブランクのある看護師にチューター(相談相手)が支援し、チームでサポートしています。
教育制度の備考・夜勤入りのタイミング:入職後2-9ヵ月後
・院内研修:先輩職員などによる指導など
・院外研修:日本臨床脳神経外科学会他
・委員会活動:有
・勉強会:有
・その他:1人ひとりにキャリアアップができるチャンスを提供し、看護部だけでなく病院全体できめこまやかに支援しています。
病棟:病院内における看護業務および付帯する業務。
相談室:院内の地域医療ケア相談室にて入退院支援・他病院連携室との連携業務等、相談支援業務業務全般に携わっていただきます。
✅アピールポイント
・脳神経外科の専門分野に興味がある方におすすめです。
・3.0テスラのMRIが2台、SPECT、64列CT、エコー2台等を所持しており、画像に関しては小中規模病院らしからぬ整備された環境で、画像診断等に特化した診療を行っております。
・看護だけでなく教育や在宅も積極的に学びたい方にもおすすめです。
・先進医療を提供できるように最新の医療機器を導入しております(3テスラーの導入など日本に10台等まだ少ない機器です)。
・常勤医師11名、大学病院勤務医の研修病院指定のため非常勤医師10名以上。医師の充実した職場で働きたい方にもおすすめです。
・忙しさはありますが脳神経外科をメインに急性期から在宅支援まで幅広い看護を学べる地域密着の病院です。
・チューター(相談役)が付くので中途採用でも安心です。
・清拭、おむつ交換は看護助手さんが担当してくれます。
✅教育制度
発展教育支援・OJT:有(先輩職員などによる指導など)
・OFFJT:有(日本臨床脳神経外科学会など)
・クリニカルラダー:有
(1人ひとりに合わせてしっかり学べます。経験を積み重ねながら、自らの夢や目標に向かってチャレンジし、優しくて、たくましい人材を育てています)
・IVナース認定制度:有
(静脈注射と輸液管理のレベルアップができます。安全・安心な静脈注射と輸液管理の実践のための院内技能認定制度です。)
ブランクサポート・チューター制度:有
不安いっぱいの看護師さんも安心して学ぶことができます。新人看護師、中途採用看護師、ブランクのある看護師にチューター(相談相手)が支援し、チームでサポートしています。
教育制度の備考・夜勤入りのタイミング:入職後2-9ヵ月後
・院内研修:先輩職員などによる指導など
・院外研修:日本臨床脳神経外科学会他
・委員会活動:有
・勉強会:有
・その他:1人ひとりにキャリアアップができるチャンスを提供し、看護部だけでなく病院全体できめこまやかに支援しています。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
”一緒に成長できる環境で、活き活きと働く仲間を募集しています”
当院の最大の魅力は、温かな雰囲気の職場です。困ったことはサポートしてくれる仲間がいるから、共に成長しながら頑張れます。
また、子育てや介護と仕事の両立をスタッフ同士で支え合える環境があり、ワークライフバランスの充実を大切にしています。
学会や研究会などにも積極的に参加して専門知識を深めるとともに、部署の垣根を越えた連携をとおして幅広い視野を身につけ、一緒に成長しながら、活き活きと働いていただける仲間を募集しています。
日本でも有数のオペを導入しており、脳神経外科に強く、院外の研修も充実しています。
専門分野のスキルを身につけてバリバリ働きたい方におすすめします。役割分担が決まっているので、清拭、おむつ交換などはすべて看護助手が行います。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
”一緒に成長できる環境で、活き活きと働く仲間を募集しています”
当院の最大の魅力は、温かな雰囲気の職場です。困ったことはサポートしてくれる仲間がいるから、共に成長しながら頑張れます。
また、子育てや介護と仕事の両立をスタッフ同士で支え合える環境があり、ワークライフバランスの充実を大切にしています。
学会や研究会などにも積極的に参加して専門知識を深めるとともに、部署の垣根を越えた連携をとおして幅広い視野を身につけ、一緒に成長しながら、活き活きと働いていただける仲間を募集しています。
日本でも有数のオペを導入しており、脳神経外科に強く、院外の研修も充実しています。
専門分野のスキルを身につけてバリバリ働きたい方におすすめします。役割分担が決まっているので、清拭、おむつ交換などはすべて看護助手が行います。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:30 [準夜]16:30~0:30 [深夜]0:00~9:00 [早出]7:30~16:30 [遅出]11:30~20:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:347.5万円~ 想定月給:23.9万円~ 基本給:188,000円-250,000円 職務手当:11,000円-20,000円 準夜手当:5,500円/回 深夜手当:8,000円/回 ※夜勤回数:平均月6-8回程度 各3回/月ずつで算出 ※経験加算は看護師取得から換算 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回(2022年度実績) ✅昇給 有り [回数]1回/年 [昇給幅]1,500円-3,000円(病棟)・1,000円-5,000円(相談室) 昇給・賞与については業績及び職員の勤務成績、能力評価に応じて決定する。 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 ・病棟 [休日] 4週6休+祝日分+第5土曜日(年間休日100日前後) [休暇] 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、子の看護のための休暇、介護休暇 有給休暇(初年度より20日付与) ※「1時間単位」での有給取得が可能です。 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 愛媛県松山市竹原町1-6-1 |
勤務先会社名 | 貞本病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |