求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
地域包括園センターにおける看護業務及び付帯業務(常勤)
・「高齢者やその家族からの相談対応」センターに来所した方への対応や高齢者宅への訪問相談
・「担当地域での介護予防や健康づくりへの取り組み」健康診断の受診促進や健康づくりに関する各種教室等の企画或いは情報提供 等
社会福祉士や主任ケアマネジャー、ケアマネジャー等の専門職と協力して進めていきます。
未経験の方も丁寧に指導しますので安心です。
地域のご高齢者の健康を守る大変やりがいのある仕事です。
1日の業務詳細地域包括園センターにおける予防プランナー業務及び付帯業務(非常勤)
要支援1・2の方のケアプラン(介護予防サービス計画)作成やサービス事業所との連絡・調整などを行います。
【具体的な業務内容】
・ケアプラン(介護予防サービス計画)の作成/心身の状況や生活環境、本人や家族の希望等に沿って、ケアプラン(介護予防サービス計画)を作成します。
・サービスの連絡・調整/ケアプランに位置づけたサービス事業所や、施設などとの連絡・調整を行います。
・モニタリング訪問 ・給付管理/毎月利用料の請求業務です。
✅アピールポイント
【事業所特徴】
・利用者様が1日でも長く住み慣れた地域、自宅で安心した生活が送れるようにサポートしていくことを第一に考えています。
・担当小学校区名:伏見南・六条・都跡
【勤務の特徴】
・日曜日固定休みの為、ワークライフバランスが整いやすいです。
・定年61歳です。
地域包括園センターにおける看護業務及び付帯業務(常勤)
・「高齢者やその家族からの相談対応」センターに来所した方への対応や高齢者宅への訪問相談
・「担当地域での介護予防や健康づくりへの取り組み」健康診断の受診促進や健康づくりに関する各種教室等の企画或いは情報提供 等
社会福祉士や主任ケアマネジャー、ケアマネジャー等の専門職と協力して進めていきます。
未経験の方も丁寧に指導しますので安心です。
地域のご高齢者の健康を守る大変やりがいのある仕事です。
1日の業務詳細地域包括園センターにおける予防プランナー業務及び付帯業務(非常勤)
要支援1・2の方のケアプラン(介護予防サービス計画)作成やサービス事業所との連絡・調整などを行います。
【具体的な業務内容】
・ケアプラン(介護予防サービス計画)の作成/心身の状況や生活環境、本人や家族の希望等に沿って、ケアプラン(介護予防サービス計画)を作成します。
・サービスの連絡・調整/ケアプランに位置づけたサービス事業所や、施設などとの連絡・調整を行います。
・モニタリング訪問 ・給付管理/毎月利用料の請求業務です。
✅アピールポイント
【事業所特徴】
・利用者様が1日でも長く住み慣れた地域、自宅で安心した生活が送れるようにサポートしていくことを第一に考えています。
・担当小学校区名:伏見南・六条・都跡
【勤務の特徴】
・日曜日固定休みの為、ワークライフバランスが整いやすいです。
・定年61歳です。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
【経験を活かしながら働きませんか?】
地域のお年寄りやそのご家族が、いつまでも住み慣れた地域で安心して住むことができるように、実態把握や健康教室の開催などから、多くのお年寄りの方々に情報提供やアドバイスを行っていきます。仕事を通して社会に貢献していきたいという方、明るく元気で前向きに仕事に取り組むことができる方、大歓迎です。また、「復職を考えているけど不安だなあ」という方も、サポートいたしますので、是非ご相談下さい。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
【経験を活かしながら働きませんか?】
地域のお年寄りやそのご家族が、いつまでも住み慣れた地域で安心して住むことができるように、実態把握や健康教室の開催などから、多くのお年寄りの方々に情報提供やアドバイスを行っていきます。仕事を通して社会に貢献していきたいという方、明るく元気で前向きに仕事に取り組むことができる方、大歓迎です。また、「復職を考えているけど不安だなあ」という方も、サポートいたしますので、是非ご相談下さい。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 保健師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]9:00~18:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:310.4~420.8万円 想定月給:21.7~29.3万円 ・基本給:178,000円-244,200円 ・勤続年数手当:14,200円-19,500円 ・資格手当:15,000円 ・特別職手当:10,000円-15,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2.8ヶ月分 年2回 ✅昇給 有り |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] シフト制(4週8休) [休暇] リフレッシュ休暇:5日 年末年始休日:6日 有給休暇:試用期間(6ヶ月)において5日付与 本採用後規程に沿って付与、次年度以降、年20日付与翌年まで繰り越し可(最大40日) [年間休日] 120日以上 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 奈良県奈良市六条2-2-10 |
勤務先会社名 | 奈良市京西・都跡地域包括支援センター |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |