求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
施設内における看護業務
✅アピールポイント
・病院母体の介護老人保健施設で安定して勤務できます。
・子育て中のスタッフが多く、お子様の送り迎えなどがある方は、早めに上がれるような配慮があり、子育て理解が抜群です。
✅教育制度
ブランクサポートOJTで指導します。
教育制度の備考OJTで指導します。
施設内における看護業務
✅アピールポイント
・病院母体の介護老人保健施設で安定して勤務できます。
・子育て中のスタッフが多く、お子様の送り迎えなどがある方は、早めに上がれるような配慮があり、子育て理解が抜群です。
✅教育制度
ブランクサポートOJTで指導します。
教育制度の備考OJTで指導します。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
ご利用者様の目線に立ってケアのできる方。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
ご利用者様の目線に立ってケアのできる方。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
| 職種 | 准看護師・看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:10 [遅番]11:20～20:00 [夜勤]16:30～8:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 260分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
| 賃金 | ✅給与 想定年収:325.4～414.6万円 想定月給：21.4～27.2万円 基本給:看護師194,000円‐214,000円 准看護師160,000円‐170,000円 皆勤手当:5,000円 職務手当:看護師5,000円 准看護師3,000円 技術手当:看護師5,000円 准看護師3,000円 洗濯手当:1,000円 処遇改善手当:14,000円 夜勤手当:7,000円/回 月平均4回 ※月給は月4回で算出 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.5ヶ月分 前年度実績による ※賞与原資:（基本給＋職能手当＋夜勤手当＋皆勤手当）×3.5ヶ月分 ※賞与は1年勤務経過後に支給対象になります ✅昇給 有り ［昇給額］1月あたり4,000円-（2020年度実績） |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | なし |
| 休日 | ✅休日・休暇 [休日] シフト制 月9-10日休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 116日 ✅有給消化率 80%程度 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
| 必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
| 就業場所 | 大分県由布市挾間町鬼崎4-1 |
| 勤務先会社名 | 介護老人保健施設 健寿荘 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | kira.style合同会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 増田 文 |
| 所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目２−４ 新浦安マリンヴィラS225 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
| 電話番号 | 080-5033-3344 |
