求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病院内における看護業務全般および付帯する業務
✅アピールポイント
・年間休日127日!プライベートと両立できる病院です。
・お子様の急な熱等でのお休みも考慮する環境があります
・3交代ですが、比較的勤務時間の相談可能です
✅教育制度
発展教育支援出張扱いで研修会参加が可能です
ブランクサポートマンツーマンで指導いたします
教育制度の備考<新人教育>
新人1人に先輩看護師1人が一定期間マンツーマン方式で指導する方式を当院では「エルダー制」と呼んでいます。
新人看護師が、職場生活にスムーズに適用できるようにサポートします。新人看護師が、病院組織の中で役割行動がとれるように現場で指導します。エルダーを中心に全スタッフ、主任、師長がチームとして支援する体制をとっています。
病院内における看護業務全般および付帯する業務
✅アピールポイント
・年間休日127日!プライベートと両立できる病院です。
・お子様の急な熱等でのお休みも考慮する環境があります
・3交代ですが、比較的勤務時間の相談可能です
✅教育制度
発展教育支援出張扱いで研修会参加が可能です
ブランクサポートマンツーマンで指導いたします
教育制度の備考<新人教育>
新人1人に先輩看護師1人が一定期間マンツーマン方式で指導する方式を当院では「エルダー制」と呼んでいます。
新人看護師が、職場生活にスムーズに適用できるようにサポートします。新人看護師が、病院組織の中で役割行動がとれるように現場で指導します。エルダーを中心に全スタッフ、主任、師長がチームとして支援する体制をとっています。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
経験は問いません精神科医療に興味のある方大歓迎です!
✅資格
看護師・准看護師資格必須
経験は問いません精神科医療に興味のある方大歓迎です!
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 [準夜勤]16:30~23:30 [深夜勤]23:00~9:00 [早番]7:00~17:00 [遅番]8:30~18:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:375.6~447.9万円 想定月給:26.2~31.1万円 基本給:201,600円-246,600円 資格手当:8,000円 夜勤手当:41,000円-43,000円(月4回程度) 早番・遅番手当:12,000円-14,000円(月5回程度) 賞与:3ヶ月(2022年度実績) 【以下、場合に応じて加算】 育児手当:20,000円まで 家族手当:2,000円/人 住宅手当:5,000円-15,000円 ※条件有り 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回 (2022年度実績) ✅昇給 有り 年1回、月あたり3,400円-4,300円 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 週休2日制 [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:3日 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 山形県西村山郡河北町 |
勤務先会社名 | 小原病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |