求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
施設内における看護業務及び付帯業務
1日の業務詳細・入居者様の日々の健康チェック・バイタル測定、電子カルテ入力、記録作成、服薬管理、簡単な処置、医師・医療機関との連携などが主な業務になります。
また、必要に応じて緊急搬送時の対応(救急搬送)や通院同行をお願いする場合があります。
※複雑な医療行為はありません。
✅アピールポイント
・残業が少なく、プライベートとの両立ができます
・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です
・無理のないシフトで働きやすさを実現します
・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です
✅職場環境
看護師年齢層
40代-50代が中心の職場です。
✅教育制度
発展教育支援全国各地の施設で約300名の看護師・准看護師が活躍中。
入職後は、丁寧な研修をご用意しているのでお仕事にブランクがある方でも安心。
施設内における看護業務及び付帯業務
1日の業務詳細・入居者様の日々の健康チェック・バイタル測定、電子カルテ入力、記録作成、服薬管理、簡単な処置、医師・医療機関との連携などが主な業務になります。
また、必要に応じて緊急搬送時の対応(救急搬送)や通院同行をお願いする場合があります。
※複雑な医療行為はありません。
✅アピールポイント
・残業が少なく、プライベートとの両立ができます
・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です
・無理のないシフトで働きやすさを実現します
・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です
✅職場環境
看護師年齢層
40代-50代が中心の職場です。
✅教育制度
発展教育支援全国各地の施設で約300名の看護師・准看護師が活躍中。
入職後は、丁寧な研修をご用意しているのでお仕事にブランクがある方でも安心。
※本求人は、kira.style合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
【ブランクのある方でもご相談可能です!】
服薬管理や日常生活のサポートなどが主な業務内容になります。ご入居者様と一緒に笑ったり、感動したりと共に過ごさせていただく時間を大切にしているため、思いやりのある方を求めています。高齢化社会に貢献したいという方、復職をお考えの方、明るく優しい笑顔で対応することができる方、歓迎致します。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
【ブランクのある方でもご相談可能です!】
服薬管理や日常生活のサポートなどが主な業務内容になります。ご入居者様と一緒に笑ったり、感動したりと共に過ごさせていただく時間を大切にしているため、思いやりのある方を求めています。高齢化社会に貢献したいという方、復職をお考えの方、明るく優しい笑顔で対応することができる方、歓迎致します。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 [遅出]13:00~21:30 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:339.7~483.1万円 想定月給:24.1~33.6万円 基本給:158,020円-247,630円 資格手当:50,000円 地域手当:20,000円 加給手当:13,000円-19,000円 ※下記手当は該当者のみ支給 ・住宅手当(世帯主):10,000円 ・家族手当:配偶者10,000円、子供4,000円/人 ・オンコール手当 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.2ヶ月分 [回数]年2回(業績・人事考課による) ・前年度実績 非常勤は対象外 ✅昇給 有り 年1回 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 4週8休(シフト制) [休暇] 有給休暇(法定通り) 特別休暇 育児休暇 [年間休日] 112日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 大阪府大阪市住之江区北加賀屋5丁目4-34 |
勤務先会社名 | ラ・ナシカすみのえ |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |