✅仕事内容
入居者様が施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートがメイン業務となります
・入居者様の健康管理
・配薬
・医師、病院との連携
・吸引、吸入、経管栄養などの処置
・医療用物品管理、発注など
・上記に付随する業務

1日の業務詳細・利用者様の健康管理を行っていただきます。
日々のバイタル管理、服薬管理から、医療機関・調剤薬局との連携を取っていただき、利用者様が安心して過ごしていただけるようサポートしていただきます。
訪問看護から引き継いだ利用者の処置・往診の対応・服薬管理・見守りがメインです。
・医療行為
いろう・腸いろう・ストマ、IVH経験のある方
※手技に不安がある方は、施設看護師からスタート可能です。およそ1ヶ月程度で訪問に異動しますが、あくまでその方に合わせています。

✅アピールポイント
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります

✅職場環境
看護師在籍数
9名
看護師年齢層
30-60代
子育てナース
在籍有り
定員
46名
夜勤回数目安
月3回程度

✅教育制度
発展教育支援スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。
より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコスなど、4種のコースを用意しています。
多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。
ブランクサポートOJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。
教育制度の備考社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しております。

✅求める人物像
・人と接することが好きで、相手がよろこんでくれることが嬉しいと感じる方
・お年寄りが好きで、ひとりひとりとゆっくり関わりながらお仕事をされたい方
・他職種のスタッフと協力でき、チームワークを大切に出来る方
・介護・福祉のお仕事に「やりがい」や「誇り」を感じられる方

✅資格
看護師・准看護師資格必須