求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務
利用者様のご自宅や施設での訪問看護の仕事です。
ご利用者様やご家族のご希望を出来る限り受け入れ、訪問看護を通して在宅での生活が継続出来るよう日々の暮らしをサポートします。
主治医が作成する訪問看護指示書に基づいて、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護などを行います。
また利用者様やそのご家族の相談や困りごともお聞きし、アドバイスすることも重要な業務です。
✅アピールポイント
<ステーション特徴>
・2019年7月に開設された訪問看護ステーションでリハビリテーションから終末期のケアまで幅広く対応されています。
・精神科訪問看護にも力を入れており、ご本人やご家族の抱える生活や療養を困難にさせてしまっていることや日常生活の中で起こる様々な問題などを共に考え、社会復帰や在宅での生活をを続けていくことが出来るよう必要な支援を行っています。
<勤務条件>
・年間休日120日以上遠くプライベートも充実できます。
<教育体制>
・ブランクがある方も安心して働いていただけるような体制づくりをされております。
・訪看でありながらラダー制を採用されており、看護の基礎から学びなおすことが出来ます。
✅職場環境
看護師在籍数
5名
子育てナース
在籍有り
1日当たりの訪問件数(目安)
5件~6件
訪問先
混合
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
病院併設
無し
✅教育制度
発展教育支援教育研修、社内研修制度、社外研修への参加補助あり
ブランクサポート訪問看護の経験がなくても、やさしい先輩方の指導のもと独り立ちできるよう支援していきます。
教育制度の備考精神科医師の往診に同行することにより、医師の見解やアドバイスを受ける事ができ、自分自身の訪問看護を見直しす機会にもなります。また、勉強会や研修にも参加で知識やスキルを習得するこが出来ます。
訪問看護における看護業務および付帯する業務
利用者様のご自宅や施設での訪問看護の仕事です。
ご利用者様やご家族のご希望を出来る限り受け入れ、訪問看護を通して在宅での生活が継続出来るよう日々の暮らしをサポートします。
主治医が作成する訪問看護指示書に基づいて、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護などを行います。
また利用者様やそのご家族の相談や困りごともお聞きし、アドバイスすることも重要な業務です。
✅アピールポイント
<ステーション特徴>
・2019年7月に開設された訪問看護ステーションでリハビリテーションから終末期のケアまで幅広く対応されています。
・精神科訪問看護にも力を入れており、ご本人やご家族の抱える生活や療養を困難にさせてしまっていることや日常生活の中で起こる様々な問題などを共に考え、社会復帰や在宅での生活をを続けていくことが出来るよう必要な支援を行っています。
<勤務条件>
・年間休日120日以上遠くプライベートも充実できます。
<教育体制>
・ブランクがある方も安心して働いていただけるような体制づくりをされております。
・訪看でありながらラダー制を採用されており、看護の基礎から学びなおすことが出来ます。
✅職場環境
看護師在籍数
5名
子育てナース
在籍有り
1日当たりの訪問件数(目安)
5件~6件
訪問先
混合
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
病院併設
無し
✅教育制度
発展教育支援教育研修、社内研修制度、社外研修への参加補助あり
ブランクサポート訪問看護の経験がなくても、やさしい先輩方の指導のもと独り立ちできるよう支援していきます。
教育制度の備考精神科医師の往診に同行することにより、医師の見解やアドバイスを受ける事ができ、自分自身の訪問看護を見直しす機会にもなります。また、勉強会や研修にも参加で知識やスキルを習得するこが出来ます。
※本求人は、kira.style合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
✅資格
看護師・准看護師資格必須
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]9:00~18:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:415.5~477.5万円 想定月給:28.5~32.5万円 ・基本給:210,000円-250,000円 ・職務手当:50,000円 ・外勤手当:25,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・待機手当(夜間オンコール手当):2,000円/回 ・出動手当:5,000円/回 ・インセンティブ手当:10,000円-120,000円(賞与時) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.5ヶ月分 年2回(6月・12月)※2022年度実績のため変動有り ✅昇給 有り 年1回(9月) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] シフト制 [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:6日 有給休暇(法定通り) [年間休日] 120日以上 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 大阪府大阪市生野区巽南5-4-18 |
勤務先会社名 | いま訪問看護リハビリステーション生野 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |