求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病院内における看護業務、および付帯する業務
✅アピールポイント
<整形単科病院です>
・整形外科・リハビリの専門病院で専門的知識を学べます。病棟・オペ室・外来のローテーション勤務がありますので、整形分野を幅広く経験できます。
・プロスポーツ選手も受診やリハビリに通っています。
・有給消化率はほぼ100%で、法定の10日付与より1日多い11日付与です。
・時間有給制度があり、1時間単位で取得可能です。年に1-2回は1週間程度の長期休暇も取得できます。
・子育て中のスタッフへの理解がとてもある環境で、産休育休後の復帰率は100%です。
・更に育休明けのスタッフにとっては「子供が生まれても働ける」という安心感があります。
・産休復帰者には時短の日勤常勤の雇用形態も準備しており、復帰しやすい環境が有ります。
・時間有給制度があり、1時間単位で取得可能です!
✅職場環境
病床数
88床床(一般43床)
看護師年齢層
35歳前後
子育てナース
多数在籍あり
一日の外来人数
390名程度
※夜間救急は火曜・木曜日のみ対応、病棟・救急ともに受け入れは整形のみ
看護方式
チームナーシング(一部、機能別と受け持ち制を併用)
夜勤回数目安
4-5回
電子カルテ
有り
✅教育制度
ブランクサポート【復職支援】
・プリセプター制度
・OJT(業務中研修)有り
・OffJT(業務外研修)有り
教育制度の備考・オペ室未経験者に関しては、マンツーマンでの指導があります。
・チューター制有り
※委員会・勉強会は時間外のものもあります。
病院内における看護業務、および付帯する業務
✅アピールポイント
<整形単科病院です>
・整形外科・リハビリの専門病院で専門的知識を学べます。病棟・オペ室・外来のローテーション勤務がありますので、整形分野を幅広く経験できます。
・プロスポーツ選手も受診やリハビリに通っています。
・有給消化率はほぼ100%で、法定の10日付与より1日多い11日付与です。
・時間有給制度があり、1時間単位で取得可能です。年に1-2回は1週間程度の長期休暇も取得できます。
・子育て中のスタッフへの理解がとてもある環境で、産休育休後の復帰率は100%です。
・更に育休明けのスタッフにとっては「子供が生まれても働ける」という安心感があります。
・産休復帰者には時短の日勤常勤の雇用形態も準備しており、復帰しやすい環境が有ります。
・時間有給制度があり、1時間単位で取得可能です!
✅職場環境
病床数
88床床(一般43床)
看護師年齢層
35歳前後
子育てナース
多数在籍あり
一日の外来人数
390名程度
※夜間救急は火曜・木曜日のみ対応、病棟・救急ともに受け入れは整形のみ
看護方式
チームナーシング(一部、機能別と受け持ち制を併用)
夜勤回数目安
4-5回
電子カルテ
有り
✅教育制度
ブランクサポート【復職支援】
・プリセプター制度
・OJT(業務中研修)有り
・OffJT(業務外研修)有り
教育制度の備考・オペ室未経験者に関しては、マンツーマンでの指導があります。
・チューター制有り
※委員会・勉強会は時間外のものもあります。
※本求人は、kira.style合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
整形外科に興味があり、深く学びたい方
チーム医療で患者様に関わるので、協調性のある看護師様を歓迎します
✅資格
看護師・准看護師資格必須
整形外科に興味があり、深く学びたい方
チーム医療で患者様に関わるので、協調性のある看護師様を歓迎します
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤1]8:45~17:00 [日勤2]7:15~16:00 [日勤3]10:45~19:00 [遅出]12:15~20:30 [夜勤]16:00~9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:420.5万円~ 想定月給:28.2万円~ ・基本給:220,000円-(大卒は223,280円-) ・夜勤手当:48,000円(12,000円/回 月4回で計算) ※勤務状況により変動します。 ・時間外手当:14,110円(月平均10時間程度見込) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.73ヶ月分 年2回(7月・12月) ※前年度実績 ✅昇給 有り [回数]年1回 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 【病棟】 ・年間休日116日 ・月8日-10日休み(4・6・9・11・2月は9日、5・7・8・10・12・3月は10日、1月は11日) 【オペ室】 ・原則土曜日、日曜日固定休み ※祝日がある場合は祝日休みで土曜日が出勤 ※年末年始やGW、夏季休暇に関しては状況によっては出勤 【共通】 慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 有給休暇(入社半年経過後11日付与) ※時間有給制度あり ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 大阪府羽曳野市樫山100-1 |
勤務先会社名 | 運動器ケアしまだ病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |