業務内容
✅仕事内容
病院内での看護業務
✅アピールポイント
・社会医療法人格を取得しており、経営安定しています
・各診療科に専門医や充実した医療スタッフ、最先端の設備を整えた急性期病院です
・離職率が低いのが特徴で、子育て中の看護師も活躍中です
・残業が少なめです
・子育て中の看護師が多く、家庭との両立への理解&協力体制があります
・休みの融通が利くので、連休も取得可能です。(上司も有給+公休で長期休暇を取得しリフレッシュしています
・他部門との連携が良いです
・eラーニングによる研修を取り入れているので、自分の都合の良い時間に研修が受けられます
✅職場環境
病床数
173床床(一般173床)
看護師在籍数
150名
看護師年齢層
20歳代、30歳代中心
子育てナース
在籍あり
介護職員人数
1病棟8名、夜勤あり
一日の外来人数
350名
看護方式
固定チームナーシング
看護基準
7:1
救急搬入件数
300-500件/月
夜勤回数目安
4回/月
電子カルテ
有り
電子カルテ(富士通)
✅教育制度
発展教育支援・業務内研修
中途採用者研修に沿って指導
・業務外研修
看護協会の研修会など
・eラーニング導入
教育制度の備考・経験に応じて約2週間はパートナーシップで2名1組で部屋持ちを行います。
その後は日替わりでペアで動くので、都度聞く人を探す心配はありません。
病院内での看護業務
✅アピールポイント
・社会医療法人格を取得しており、経営安定しています
・各診療科に専門医や充実した医療スタッフ、最先端の設備を整えた急性期病院です
・離職率が低いのが特徴で、子育て中の看護師も活躍中です
・残業が少なめです
・子育て中の看護師が多く、家庭との両立への理解&協力体制があります
・休みの融通が利くので、連休も取得可能です。(上司も有給+公休で長期休暇を取得しリフレッシュしています
・他部門との連携が良いです
・eラーニングによる研修を取り入れているので、自分の都合の良い時間に研修が受けられます
✅職場環境
病床数
173床床(一般173床)
看護師在籍数
150名
看護師年齢層
20歳代、30歳代中心
子育てナース
在籍あり
介護職員人数
1病棟8名、夜勤あり
一日の外来人数
350名
看護方式
固定チームナーシング
看護基準
7:1
救急搬入件数
300-500件/月
夜勤回数目安
4回/月
電子カルテ
有り
電子カルテ(富士通)
✅教育制度
発展教育支援・業務内研修
中途採用者研修に沿って指導
・業務外研修
看護協会の研修会など
・eラーニング導入
教育制度の備考・経験に応じて約2週間はパートナーシップで2名1組で部屋持ちを行います。
その後は日替わりでペアで動くので、都度聞く人を探す心配はありません。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
✅求める人物像
人間関係の良い働きやすい職場で、勉強しながら看護師生活を送られたい方にぴったり。
子育て中の看護師も多く、急性期で働きながら家庭両立したい方大歓迎です。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
必要な経験等
業務経験者歓迎
必要な資格
業務経験者歓迎
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 [夜勤]16:30~9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
休日 | ✅休日・休暇 ・年間休日110日 ・月9日休み(2月だけ8日休み) ・夏期休暇 1日 ・年末年始休暇 2日 ※シフト: 休み希望は3日まで出せます ※業務に支障がなければ連休も取得可能 ✅有給消化率 80%程度 |
賃金 | ✅給与 想定年収:418.4万円~ 想定月給:27.5万円~ 基本給 : 221,000円- (日勤常勤は1万円ダウン) 夜勤手当 : 13,000円/回(夜勤平均回数 : 4回・52,000円) 休日手当 : 1回1,000円 ※日祝勤務の場合支給。想定年収は月2回で計算。 (該当者のみ加算) 扶養手当 : 配偶者10,000円 ※配偶者の年収が103万円未満の配偶者扶養控除を受けている場合 扶養手当 : 子供5,000円 ※子供が18歳になるまで&世帯主の場合 住宅手当 : 10,000円(住民票で世帯主なら対象) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分 年2年(夏季 1.5ヶ月分、冬季 2.5ヶ月分) ※人事考課制度で目標達成していれば +α 有り 目標シートを事前に提出し、算定時にその目標を達成したかどうかでボーナスに上乗せされます。マイナス査定はなく、頑張った分に対してのプラス査定です。 <賞与支給日> 夏季 7月15日前後 / 冬季 12月15日前後 <賞与算定期間> 夏季 11月16日-5月15日 / 冬季 5月16日-11月15日 ✅昇給 有り 8ヶ月以上在籍の方 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間 | 試用期間:なし |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 大阪府大阪市浪速区大国1-10-3 |
勤務先名 | なにわ生野病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |