募集要項
職種 | 看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
求人の特徴 | 社員登用あり 交通費支給 バイク通勤OK ブランクOK 正社員 |
業務内容 | ✅仕事内容 医療依存度は比較的高く、毎日点滴されたり、気管切開をされた患者さんもいます。 訪問先は車で10-20分程度(かかっても30-40分) 個人宅メインですが、グループホームや有料老人ホーム等の施設内もあります。 ・訪問手段:(社用車)軽自動車 訪問看護には珍しい定期巡回があり、同じ患者さんに10分程度、朝・昼・夜と巡回します。比較的医療依存度が高いからということもあります。(看取り有り) ✅アピールポイント ・給与設計が手厚く、インセンティブ等の制度もございます。 ※給与詳細をご参考ください。 ・経歴が浅い方(看護経験が2年目)やブランクのある方も丁寧に指導いたします! ※詳細は教育サポート欄をご参考ください。 ✅教育制度 発展教育支援新卒二年目で医療経験のない看護師や精神科勤めだった職員や小児科勤務で大人の処置をしたことがなかった職員など幅広くおり、教育環境が整っています。 ※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります |
応募資格 | ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]9:00~18:00 [早出]6:00~15:00 [準夜勤]15:00~0:00 [深夜勤]0:00~9:00 [遅出]10:00~19:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:388.6万円~ 想定月給:26.5万円~ ・基本給:200,000円-355,000円 ・資格手当:10,000円-30,000円 ・職能手当:12,000円-50,000円 ・職務手当:5,000円-50,000円 ・準夜勤手当:6,500円/回、深夜勤手当:8,000円/回(5-7回) ・オンコール手当:2,000円/回(3-4回) (給与備考) 基本給のスタートは概ね200,000円で、上限の355,000円は管理職などです。 6ヶ月の試用期間で基本給の変動あり、10,000円-20,000円ほど変わる可能性があります。 職務手当はいわゆるインセンティブや訪問件数によって変わります。 初月でも10,000円は概ね発生、20,000円-50,000円まで幅があります。 職能手当は看護師15,000円、准看護師が減算有り、認定看護師がさらに上がります。 通勤費諸々含め、入社1ヶ月目が総額で260,000円(目安)程度です。2ヶ月で早いと夜勤手当があり、3ヶ月目ではほぼ夜勤に入ってもらう形となるため、夜勤手当の見込み総額320,000円-330,000円程度の期待値です。インセンティブ次第で概ね1年目から年収5,000,000円は目指せます。 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.5ヶ月分 前年度実績 ✅昇給 有り 0円-5,000円/月 前年度実績 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 4週8休以上 [休暇] 有給休暇 産休・育休制度 [年間休日] 114日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 岡山県岡山市北区今6-5-23 |
勤務先会社名 | 訪問看護ステーションエール |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |