業務内容
✅仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
✅アピールポイント
1,社会医療法人友愛会のグループ病院です。主に在宅復帰に向けたリハビリ、部門や緩和ケア医療を中心に幅広い働き方が出来ます。
2,託児所だけでなく病児保育(職員は無料!)まで設置されているなど、福利厚生も整っているので、末永く働いていける職場です。
3,特に回復期リハビリ、地域包括ケアにも力を入れており、在宅や介護施設への退院支援を行っています。
4,沖縄県でも数少ない緩和ケア病床を持つ病院です。患者様に寄り添った看護をやりたい看護師さんには、ぴったりの病院です。
✅職場環境
病床数
268床床(一般35床,療養125床,うち回復リハ125床)
看護師在籍数
看護師:194名 准看護師:13名
看護師年齢層
平均年齢:40代前半
子育てナース
子育て協力体制:子育て中の看護師が多いので、協力体制は整っています。
介護職員人数
看護補助者:74名
一日の外来人数
1日平均 外来358名(令和4年3月実績)
看護方式
固定チームナーシング
看護基準
10:1
救急搬入件数
年間救急受入数:300件
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援資格取得補助制度:認定看護師取得支援有り
・対象となれるかどうかの院内協議あり
・制度利用実績あり
・認定看護師(感染・緩和ケア・慢性呼吸・WOGなど)の在籍あり
教育制度の備考ONJT:有(法人規定に準ずる)
OFFJT:有(法人規定に準ずる)
勉強会:有
業務時間外の勉強会:有
プリセプター:有
クリニカルラダー:有
病院内における看護業務および付帯する業務
✅アピールポイント
1,社会医療法人友愛会のグループ病院です。主に在宅復帰に向けたリハビリ、部門や緩和ケア医療を中心に幅広い働き方が出来ます。
2,託児所だけでなく病児保育(職員は無料!)まで設置されているなど、福利厚生も整っているので、末永く働いていける職場です。
3,特に回復期リハビリ、地域包括ケアにも力を入れており、在宅や介護施設への退院支援を行っています。
4,沖縄県でも数少ない緩和ケア病床を持つ病院です。患者様に寄り添った看護をやりたい看護師さんには、ぴったりの病院です。
✅職場環境
病床数
268床床(一般35床,療養125床,うち回復リハ125床)
看護師在籍数
看護師:194名 准看護師:13名
看護師年齢層
平均年齢:40代前半
子育てナース
子育て協力体制:子育て中の看護師が多いので、協力体制は整っています。
介護職員人数
看護補助者:74名
一日の外来人数
1日平均 外来358名(令和4年3月実績)
看護方式
固定チームナーシング
看護基準
10:1
救急搬入件数
年間救急受入数:300件
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援資格取得補助制度:認定看護師取得支援有り
・対象となれるかどうかの院内協議あり
・制度利用実績あり
・認定看護師(感染・緩和ケア・慢性呼吸・WOGなど)の在籍あり
教育制度の備考ONJT:有(法人規定に準ずる)
OFFJT:有(法人規定に準ずる)
勉強会:有
業務時間外の勉強会:有
プリセプター:有
クリニカルラダー:有
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
✅資格
看護師・准看護師資格必須
必要な経験等
業務経験者歓迎
必要な資格
業務経験者歓迎
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:30 [夜勤]17:00~9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
休日 | ✅休日・休暇 【常勤の場合】 [休日] シフト制 月9日休み [休暇] 有給休暇 [年間休日] 111日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度 |
給与 | 月給:250,000円 〜 340,000円 固定残業:なし 賞与:3.7ヶ月分 年2回支給 (前年度実績) 昇給:有り 年1回、法人規定による (※50代以降は昇給がございません) |
試用期間 | 試用期間:なし |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
就業場所 | 沖縄県豊見城市字上田25 |
勤務先名 | 豊見城中央病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |