募集要項
職種 | 看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
求人の特徴 | 社員登用あり 交通費支給 バイク通勤OK ブランクOK 正社員 |
業務内容 | ✅仕事内容 病院における看護業務および付帯する業務 ✅アピールポイント ・年間120日以上のお休みで生活と両立しやすいです。 ・残業が少なく子育て理解があります。(託児所有) ・2020年に緩和ケア病棟がスタートしています。 ✅職場環境 病床数 215床床(一般165床,療養50床) 看護師在籍数 約170名 看護師年齢層 40歳前後 子育てナース 50%程度 一日の外来人数 500名 救急外来:月4回程度 看護方式 チームナーシング 看護基準 10:1 救急搬入件数 年間1,000件 夜勤回数目安 月4回程度 電子カルテ 有り 電子カルテ(オーダリング) ✅教育制度 発展教育支援認定看護師取得を支援しています。 糖尿病療養指導士、呼吸療法士など資格取得に向けて勉強される方が多いです。 ブランクサポート・管理職からプリセプターとしてのかかわりや教育内容の指導を受け、プリセプティーにチェックリストを渡して共にチェックをしたら、できなかったところを一緒に行っていきます。 プリセプターがいないときも他のスタッフが協力し支えあえる体制となっています。 プリセプターには経験4‐5年以上のスタッフがつきます。 中途もプリセプターがつきますが、20代後半から30代前半が、プリセプターになることが多いです。 教育制度の備考・月1・2回の勉強会有り(時間外の場合は残業手当が付きます) ・看護協会の研修は勤務扱いで参加が可能です ※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります |
応募資格 | ✅求める人物像 プランクのある方、経験の浅い方も歓迎です。 スキルアップ、キャリアアップをお考えの方どちらもしっかりサポートします。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤1]8:30~17:00 [日勤2]7:00~15:30 [日勤3]12:00~20:30 [当直]16:30~9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 180分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定月給:21.4~22.8万円 [基本給]経験により査定 [資格手当]15,000円 [住宅手当]14,000円(賃貸)、20,000円(持ち家) [扶養手当]3,000円/名 ※18歳未満が対象 [夜勤手当]15,000円/回 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2.8ヶ月分 2022年度実績 年2回 ✅昇給 有り 年1回(4月) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 【常勤の場合】 [休日] 週休二日(固定休:土曜日、日曜日、祝日) [休暇] 年末年始休暇:12/30-1/3 有給休暇:13日 [年間休日] 124日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 茨城県取手市野々井1926 |
勤務先会社名 | 取手北相馬保健医療センター医師会病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |