求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
施設内における看護業務
✅アピールポイント
・育児と仕事を両立したい方にオススメです。
・ワークライフバランスを重視したい方にオススメです。
年間休日111日以上、有給休暇もほぼ取得できます。
・高齢者看護が好きな方にはピッタリです。
・急性期からお看取りまで様々な患者様を受け入れており、学びながら勤務することができます。
施設でも勉強会をしっかり行っております。
✅職場環境
看護師在籍数
17名
看護師年齢層
40代以上がほとんど
子育てナース
多数在籍
定員
84名
平均介護度
1-5
入浴介助について
基本なし(シャワーベットを利用)
看護師のおむつ交換業務の有無
基本無し
電子カルテ
無し
✅教育制度
ブランクサポート入職後、年次で3,4年目の看護師が教育担当者になります。
中堅クラスの看護師に加えて看護師長が委員長として病院全体の教育委員会において制度決め等行っており、教育体制は充実しています。
各部署に教育委員がいるので連携して入職者をサポートします。
夜勤にはいるタイミングなども決まっておらず、その方のスキルに合わせて相談して決めていきます。
本人の気持ちを看護師長が確かめつつ夜勤に入れるので安心です。
施設内における看護業務
✅アピールポイント
・育児と仕事を両立したい方にオススメです。
・ワークライフバランスを重視したい方にオススメです。
年間休日111日以上、有給休暇もほぼ取得できます。
・高齢者看護が好きな方にはピッタリです。
・急性期からお看取りまで様々な患者様を受け入れており、学びながら勤務することができます。
施設でも勉強会をしっかり行っております。
✅職場環境
看護師在籍数
17名
看護師年齢層
40代以上がほとんど
子育てナース
多数在籍
定員
84名
平均介護度
1-5
入浴介助について
基本なし(シャワーベットを利用)
看護師のおむつ交換業務の有無
基本無し
電子カルテ
無し
✅教育制度
ブランクサポート入職後、年次で3,4年目の看護師が教育担当者になります。
中堅クラスの看護師に加えて看護師長が委員長として病院全体の教育委員会において制度決め等行っており、教育体制は充実しています。
各部署に教育委員がいるので連携して入職者をサポートします。
夜勤にはいるタイミングなども決まっておらず、その方のスキルに合わせて相談して決めていきます。
本人の気持ちを看護師長が確かめつつ夜勤に入れるので安心です。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
看護が好きな方。明るく前向きに業務に取り組める方。家族を大事に思っている方。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
看護が好きな方。明るく前向きに業務に取り組める方。家族を大事に思っている方。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 [夜勤]16:30~9:00 [遅出]10:00~18:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:398.5万円~ 想定月給:28.1万円~ 【30代後半 准看護師 経験16年】実績 基本給:189,600円 職務手当:30,000円 就労手当:10,000円 当直手当:52,000円/4回計算 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.2ヶ月分 年2回 ✅昇給 有り |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 完全週休2日制 シフト制 目安年間休日数 117日以上※2024年- 長期休暇取得可能 連休取得可能 ※土日出来る方、歓迎 フレッシュアップ休暇制度 8日※2024年- 結婚休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休業 育児・介護休業 時間有給制度(1-3時間単位で使える制度) ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 茨城県取手市岡1493 |
勤務先会社名 | 介護療養型老人保健施設 ネオテラス宗仁会 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |