募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
求人の特徴 | 社員登用あり 交通費支給 バイク通勤OK ブランクOK 正社員 |
業務内容 | ✅仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細高齢者の尊厳の保持と自立生活の支援の目的のもとで、可能な限り住み慣れた地域で、自分らしい暮らしを人生の最期まで続けることができるよう、 地域の包括的な支援・サービス提供体制に基づいた病床「地域包括ケア病床」を開設しました。療養病床においても、 症状が安定した患者さんに対して、地域包括ケア病床と同じ、在宅や介護施設への復帰支援に向けた医療や退院支援をチームで連携して行います。 ✅アピールポイント ■オススメポイント ≪地域に根ざした慢性・維持期の療養型病院≫ 〇一人ひとりの患者様とじっくり向き合った看護を目指す看護師様にお勧めの病院です!! 〇「在宅復帰を意識した医療」を実践! 〇リハビリテーションも盛んに行われ、リハビリスタッフ・介護福祉士などと連携しながらチーム医療を展開! ≪中途看護師様が転職しやすい環境です♪≫ 〇プリセプター制度あります! 〇「良好な人間関係をスムーズに構築してもらうこと」に重点を置いてフォロー! ≪子育て看護師も働きやすい環境です≫ 〇復帰看護師様の場合、まずは日勤のみのパートとして就業し状況に合せて正職員へ! ✅職場環境 病床数 92床床(療養92床) 看護基準 20:1 夜勤回数目安 月4回程度 電子カルテ 無し 紙カルテ、オーダリングは導入しています 記録:FOCUS ✅教育制度 発展教育支援■看護師分科会 看護師が少人数のグループを作り、教育・コミュニケーション向上・業務改善・看護記録などの改善活動を行っております。 教育グループを例にあげると、現場看護師からどのような分野の知識向上に興味があるのか意見を集め、 院外から講師を読んで特別講義を企画したり、院内でのみ有効な資格制度を導入したりしています。 「○○を勉強して患者様の看護に役立てたい!」と現場の看護師自ら手を挙げてスタートした企画は、 多くの看護師が熱心に取り組んでいます。 ※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります |
応募資格 | ✅求める人物像 仕事を続けたい看護師さんが、出産や育児などでブランクができてしまっても積極的に復職したい気持ちに応えられる療養型病院です。また、急性期病院で看護の基礎知識をしっかり得てから、ご自分らしい本当にやりたい看護の追及をしてキャリアを積みたい方も歓迎します。中途採用の看護師が転職しやすい病院を目指しており、若手職員が中心となって業務改善プロジェクトも行っている、とても活気のある病院です。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:15 [夜勤]16:00~9:00 ✅休憩時間 [日勤] 45分 [夜勤] 90分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:401.6万円~ 想定月給:27.8万円~ ・基本給:200,000円- ・資格手当:30,000円(正看護師) ・夜勤手当:12,000円/回(月4回) ✅賞与 3.4ヶ月分 年2回 前年度実績 ✅昇給 有り [回数]年1回 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 夏季休暇 年末年始:5日(12/30-1/3) 有給休暇:法定通り [年間休日] 124日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 兵庫県姫路市書写台2-28 |
勤務先会社名 | 書写病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |