✅仕事内容
【訪問看護】
訪問看護師として、社有車にて利用者様のお宅に訪問をして頂きます。
管理者になると担当地区(エリア)スタッフの管理や指導を受け持って頂き、周辺居宅との積極的な交流、講師を招いた研修の開催、社内の勉強会など管理・育成が主な業務となります。

【事業本部配属】
経営企画室、営業・医療事務室、人事採用・広報室に配属し、事業運営に関わって頂きます。
また、訪問看護師として社有車にて1日5件程度の利用者様のお宅に訪問をし、その他、居宅や病院、高齢者施設へのあいさつ回りなどをして頂きます。

✅アピールポイント
・仙台市宮城野区原町にある訪問看護リハビリステーションです。
・全国展開しているケアーズグループで地域に密着したお仕事に携われます。
・頑張っただけ給与がアップします。日勤のみでも500万円以上を狙える職場です。
・研修制度が充実しているので、未経験・ブランクがある方でも安心して働けます。
・日勤のみ、土、日、祝休みのため子育てとの両立も可能です。
・小児も数名看ています。
【バツグンの環境】
バツグンの環境で訪問看護・訪問リハをはじめてみませんか。 今まで、訪問看護・訪問リハの事業で多くの利用者さんを支えてきた実積があり、働きやすい環境には自信があります。
小児から高齢者まで幅広く在宅医療を支えてきた実積があり、指導教育にも自信があります、ご自身の得意分野で、一緒に在宅のお手伝いをしませんか。

✅職場環境
看護師在籍数
5名（看護師2名・准2名・非常勤1名）
看護師年齢層
35-40代

✅教育制度
発展教育支援座学研修から実地研修､動画研修､Web教材など､充実の研修スタイルです｡
少し時間が空いた際には､1本5分程度の動画研修なども可能です｡
研修先の訪問看護ステーションには｢訪問看護の認定看護師｣が在籍しており､直接指導を受ける事も可能です｡研修先の場所ですが、仙台市内をはじめ全国にあるため､全国のおいしい物が食べられるかもしれません｡様々な技術習得をサポートしているから､ご不安がある方でも安心してお仕事を始められます｡
5年以上の病棟経験をお持ちの方であれば､すぐに活躍できる職場です｡
備考利用者様一人ひとりにじっくり向き合うことができる訪問看護・訪問リハは「ありがとう」という言葉をたくさんいただけます。それをモチべーションに変えて、スタッフは楽しくイキイキ働いています。このようなリハビリステーションを作る意欲のある方は大歓迎です。将来的には全スタッフが快適で働きやすい職場環境や制度を構築していきたいと考えております。(業界でも高水準の賃金制度、最大9日間連続休暇制度、フレックス制度等々)
教育制度の備考【教育体制】
院内研修:有（研修動画・OJT）
院外研修:有（新横浜での研修会）
勉強会:有
ケアーズグループでの勉強会や研修会等もありますので研修体制は整っております。

全国に拠点展開しているケアーズの研修制度や訪問看護・訪問リハ経験の豊富な看護師との訪問同行(体験)など、経験に応じた指導及び研修を致します。
ビデオ動画による研修カリキュラムが充実しているケアーズの研修制度が活用できるので、訪問看護・訪問リハ未経験、年齢不問でブランクのある方でも安心して働けます。

✅求める人物像
訪問看護はご利用者様1人ひとりの人生を支えるための看護です｡1人ひとりの生活を理解し､支え､全人的なケアを目的としたお手伝いをたくさんのスタッフと共に支えていきます。しっかりと向き合い、ご利用者様に寄り添った看護の提供をしていただける方を求めています。
【募集職種】
・看護師兼事業部責任者
・事業部長(実務経験10年以上)
・看護師兼所長
・地区責任者(実務経験10年以上)
・看護師兼地区主任(実務経験7年以上)
・看護師(実務経験7年以上)
・看護師(実務経験5年以上)
・看護師(実務経験3年以上)
・事業本部配属看護師（訪問看護運営に携わった経験のある方、または実務経験10年以上）
【資格】 看護師免許（准看護師不可）、普通自動車運転免許(AT限定可)

✅資格
看護師・准看護師資格必須