求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
✅アピールポイント
・2010年築の建物です。廊下も広くとても綺麗です。
・残業少なめです。子育て中の看護師も多く勤務しています。託児所もございます。
・重症な患者さんは対応していません。他の急性期病院よりも業務量は少なめです。
・公休希望、有給ともに取得しやすい職場環境です。
・急性期から慢性期まで幅広い医療を展開しています。院内も活気があります。
・スキルアップを目指したい方やワークライフバランスを重視したい方にも幅広い希望に応える病院です。
✅職場環境
病床数
155床床（一般95床,療養60床）
子育てナース
在籍多数
看護基準
13:1
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援・業務内研修
病院全体研修:年間1-2回程度実施
・業務外研修
月1回の看護会議
年間10回未満で実施（17:30-18:00または18:30まで）
病院内における看護業務および付帯する業務
✅アピールポイント
・2010年築の建物です。廊下も広くとても綺麗です。
・残業少なめです。子育て中の看護師も多く勤務しています。託児所もございます。
・重症な患者さんは対応していません。他の急性期病院よりも業務量は少なめです。
・公休希望、有給ともに取得しやすい職場環境です。
・急性期から慢性期まで幅広い医療を展開しています。院内も活気があります。
・スキルアップを目指したい方やワークライフバランスを重視したい方にも幅広い希望に応える病院です。
✅職場環境
病床数
155床床（一般95床,療養60床）
子育てナース
在籍多数
看護基準
13:1
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援・業務内研修
病院全体研修:年間1-2回程度実施
・業務外研修
月1回の看護会議
年間10回未満で実施（17:30-18:00または18:30まで）
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
2つの病院が合併した、まだまだ新しい病院です。新病院になって、特別なスキルは問いません。仲間と一緒になって、仕事をがんばれる方であれば歓迎します。
残業は少なめ、公休希望や有休も共に取得しやすいです。また、託児所だけでなく学童保育もある為、育児と両立したい方も安心の環境が整っています。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
2つの病院が合併した、まだまだ新しい病院です。新病院になって、特別なスキルは問いません。仲間と一緒になって、仕事をがんばれる方であれば歓迎します。
残業は少なめ、公休希望や有休も共に取得しやすいです。また、託児所だけでなく学童保育もある為、育児と両立したい方も安心の環境が整っています。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:45～17:15 [夜勤]17:00～9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 180分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
| 賃金 | ✅給与 想定年収:397.3～528.3万円 想定月給：27.1～36.2万円 【給与・待遇】 基本給:看護師193,500円-254,000円 資格手当:看護師20,000円 夜勤手当:12,000円/回（夜勤入りが祝日の場合14,000円/回） 調整手当:10,000円 (該当者のみ加算） 住宅手当:10,000円 日祝手当:5,000円/日 保育手当 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.7ヶ月分 業績により変動 ✅昇給 有り 年1回実施（法人全体の売上・目標達成度合によって変動） |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | なし |
| 休日 | ✅休日・休暇 シフト制:115日 有給休暇:法定通り ✅有給消化率 80%程度 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
| 必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
| 就業場所 | 北海道小樽市新光1-21-5 |
| 勤務先会社名 | 朝里中央病院 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | kira.style合同会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 増田 文 |
| 所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目２−４ 新浦安マリンヴィラS225 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
| 電話番号 | 050-1725-4324 |
