求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
訪問看護における看護業務
・服薬管理が多く、医療依存度が高い方は少ないです。
(レスピレーター、ベンチレーター無し)
✅アピールポイント
【おすすめポイント】
・院内学習や外部研修への参加の機会もありますので、訪問看護未経験の方でも学びながら成長していくことが出来ます。
・医療行為に自信がない方は併設されている施設や病棟から経験を積んでいくことも可能です。
・母体が中央病院なので、経営面や医療連携の面で安心してご勤務頂けます。
・保育手当や住宅手当等、手当が充実しています。
・皆さん勤続年数が長く、定着率が高いです。
✅職場環境
看護師在籍数
4名(管理者含む)
看護師年齢層
40代、50代2名、60代
1日当たりの訪問件数(目安)
4件~4.5件
訪問先
個人宅
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
体制
担当制
ターミナル患者
少数
精神疾患
無
小児患者
無
病院併設
有り
電子カルテ
無し
✅教育制度
発展教育支援地域の外部研修(愛知医科大学病院、公立陶生病院等)に参加・法人内で開催される研修会に参加など
ブランクサポートOJT制度有り
院内の勉強会 年2回
オンライン研修への参加
教育制度の備考入職後半年間はe-learning等を用いながら自己研鑽を積んで頂きます。
現場への同行訪問は経験や利用者様にもよりますが約1-2ヶ月程度行って頂けます。
訪問看護における看護業務
・服薬管理が多く、医療依存度が高い方は少ないです。
(レスピレーター、ベンチレーター無し)
✅アピールポイント
【おすすめポイント】
・院内学習や外部研修への参加の機会もありますので、訪問看護未経験の方でも学びながら成長していくことが出来ます。
・医療行為に自信がない方は併設されている施設や病棟から経験を積んでいくことも可能です。
・母体が中央病院なので、経営面や医療連携の面で安心してご勤務頂けます。
・保育手当や住宅手当等、手当が充実しています。
・皆さん勤続年数が長く、定着率が高いです。
✅職場環境
看護師在籍数
4名(管理者含む)
看護師年齢層
40代、50代2名、60代
1日当たりの訪問件数(目安)
4件~4.5件
訪問先
個人宅
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
体制
担当制
ターミナル患者
少数
精神疾患
無
小児患者
無
病院併設
有り
電子カルテ
無し
✅教育制度
発展教育支援地域の外部研修(愛知医科大学病院、公立陶生病院等)に参加・法人内で開催される研修会に参加など
ブランクサポートOJT制度有り
院内の勉強会 年2回
オンライン研修への参加
教育制度の備考入職後半年間はe-learning等を用いながら自己研鑽を積んで頂きます。
現場への同行訪問は経験や利用者様にもよりますが約1-2ヶ月程度行って頂けます。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅資格
看護師・准看護師資格必須
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:316.9~450万円 想定月給:22~30万円 基本給:143,000円-181,500円 その他諸手当:77,000円-118,500円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.7ヶ月分 1年目は「基本給」にて算出され、2年目以降は「基本給+職務手当」です。 ✅昇給 有り 年2,000円程度 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 固定休:土曜日・日曜日・祝日 [休暇] 年末年始:12/30-1/3 有給休暇:法定通り [年間休日] 125日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 愛知県瀬戸市陶原町3-12 |
勤務先会社名 | 瀬戸中央訪問看護ステーション |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |