求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
入居者様・利用者様の健康管理を中心とした看護業務
主な看護業務
・バイタルチェックや服薬管理処置などの健康管理
・救急時の対応
・提携医との連携した業務や施設往診補助
・救急搬送時の対応
また、介護スタッフがケアに迷った時の相談助言もお願いします。
✅アピールポイント
・ユニット型の特別養護老人ホームでの看護師の募集です。
・ショートステイと兼務していただきます。
・母体が安定しており、長期的に働きたい方にオススメです。
✅職場環境
看護師在籍数
7名
看護師年齢層
40代
子育てナース
在籍なし
定員
85名
平均介護度
3.8
入浴介助について
着脱時のみ
介護職員人数
80名
夜勤回数目安
4回-8回
看護師のおむつ交換業務の有無
基本無し
看護師は通院時に運転するか
基本無し
✅教育制度
発展教育支援年間40回以上の座学・実技それぞれの研修を実施しているので、まだご自身のスキルに自信が持てないという方も安心して仕事をスタートできます。
教育制度の備考・ステップアップ制度「ケアマイスター制度」
・研修制度(年間40回以上の座学・実技研修)
・外部研修への参加
入居者様・利用者様の健康管理を中心とした看護業務
主な看護業務
・バイタルチェックや服薬管理処置などの健康管理
・救急時の対応
・提携医との連携した業務や施設往診補助
・救急搬送時の対応
また、介護スタッフがケアに迷った時の相談助言もお願いします。
✅アピールポイント
・ユニット型の特別養護老人ホームでの看護師の募集です。
・ショートステイと兼務していただきます。
・母体が安定しており、長期的に働きたい方にオススメです。
✅職場環境
看護師在籍数
7名
看護師年齢層
40代
子育てナース
在籍なし
定員
85名
平均介護度
3.8
入浴介助について
着脱時のみ
介護職員人数
80名
夜勤回数目安
4回-8回
看護師のおむつ交換業務の有無
基本無し
看護師は通院時に運転するか
基本無し
✅教育制度
発展教育支援年間40回以上の座学・実技それぞれの研修を実施しているので、まだご自身のスキルに自信が持てないという方も安心して仕事をスタートできます。
教育制度の備考・ステップアップ制度「ケアマイスター制度」
・研修制度(年間40回以上の座学・実技研修)
・外部研修への参加
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅資格
看護師・准看護師資格必須
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:30 [夜勤]22:00~7:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定年収:363~390.3万円 想定月給:24.2~26.2万円 ・基本給:220,000円-230,000円 ・資格手当:15,000円-25,000円 ・オンコール手当:1,000円/回(月7-8回程度) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.3ヶ月分 年2回(前年度実績) ✅昇給 有り 1月あたり0円-3,000円(前年度実績) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 週休2日制/土日祝休み [休暇] 有給休暇:法定通り(1時間単位で取得可能) 夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇 介護休暇、育児休暇 [年間休日] 120日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 愛知県名古屋市南区柴田本通4-15 |
勤務先会社名 | 特別養護老人ホームケアマキス柴田 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |