求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
診療所における看護業務及び付帯業務
外来診療介助、訪問診療など
※往診時の運転は基本的に医師が行いますが、点滴を抜きに行くなど、1人で行く場合は運転業務も伴います。
※外来は比較的落ち着いています。
✅アピールポイント
・法人として20箇所程度施設やクリニックを運営しています。教育体制、フォロー体制もしっかりしており入職後安心できる法人です。
・家庭と両立している看護師が多いです。その方の能力や家庭背景に合わせています。
・地域相場に比べて、給与水準高いです。
・年間休日が多いです(116日)
・大手法人に属しているので健康保険も含め各種保険が完備しています。
✅職場環境
看護師在籍数
10名程度
看護師年齢層
20代-50代まで幅広い年齢層です。
子育てナース
在籍有り
一日の外来人数
60名
一般内科
※子供から高齢者まで幅広く来られます。
往診時の看護師同行
有り
電子カルテ
有り
記録自体はホイップネットワークを利用し、紙の記録を入力する方法をとっています。
画像のアップロードなどもでき、常にケアマネジャー・医師・看護師など多職種で情報共有できる状態を作っています。
✅教育制度
ブランクサポート中途者へのプリセプター制度:有り
レベル別研修:有り(新人から指導者まで幅広く研修を用意しています。)
勉強会:救急救命、リスクマネジメント、メンタルヘルス、接遇など
教育制度の備考・入職されたら
1ヶ月ほどは外来業務
2ヶ月目 往診に同行
3ヶ月目 一人で往診対応
その方の様子で相談しながら進めます。
※個人の能力やできることできないことを補填しながら成長を応援する法人なので安心です。
診療所における看護業務及び付帯業務
外来診療介助、訪問診療など
※往診時の運転は基本的に医師が行いますが、点滴を抜きに行くなど、1人で行く場合は運転業務も伴います。
※外来は比較的落ち着いています。
✅アピールポイント
・法人として20箇所程度施設やクリニックを運営しています。教育体制、フォロー体制もしっかりしており入職後安心できる法人です。
・家庭と両立している看護師が多いです。その方の能力や家庭背景に合わせています。
・地域相場に比べて、給与水準高いです。
・年間休日が多いです(116日)
・大手法人に属しているので健康保険も含め各種保険が完備しています。
✅職場環境
看護師在籍数
10名程度
看護師年齢層
20代-50代まで幅広い年齢層です。
子育てナース
在籍有り
一日の外来人数
60名
一般内科
※子供から高齢者まで幅広く来られます。
往診時の看護師同行
有り
電子カルテ
有り
記録自体はホイップネットワークを利用し、紙の記録を入力する方法をとっています。
画像のアップロードなどもでき、常にケアマネジャー・医師・看護師など多職種で情報共有できる状態を作っています。
✅教育制度
ブランクサポート中途者へのプリセプター制度:有り
レベル別研修:有り(新人から指導者まで幅広く研修を用意しています。)
勉強会:救急救命、リスクマネジメント、メンタルヘルス、接遇など
教育制度の備考・入職されたら
1ヶ月ほどは外来業務
2ヶ月目 往診に同行
3ヶ月目 一人で往診対応
その方の様子で相談しながら進めます。
※個人の能力やできることできないことを補填しながら成長を応援する法人なので安心です。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
外来と往診の兼務になります。一人で出向くことは少ないので在宅医療に関心がある方は、初めてでも安心して頂ければと思います。在宅医療に関心がある方は是非よろしくお願い致します。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
外来と往診の兼務になります。一人で出向くことは少ないので在宅医療に関心がある方は、初めてでも安心して頂ければと思います。在宅医療に関心がある方は是非よろしくお願い致します。
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤1]8:00~17:00 [日勤2]8:00~19:00 [日勤3]8:00~18:30 [日勤4]10:00~19:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:336.8万円~ 想定月給:21.5万円~ [基本給] 195,500円-259,000円 [資格手当] 25,000円(看護師)、20,000円(准看護師) ※以下該当する場合に支給 [年末年始手当] 3,000円/回(12月31日から1月3日) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分 [回数] 年2回 ※賞与は前年度ベースの為、増減の可能性があり、入職時期によっても異なります。 ✅昇給 有り [回数] 年1回 ※考課制度によって判断 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 4週8休/シフト制 [休暇] 季節休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前・産後・育児休暇 介護休暇 [年間休日] 107日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 愛知県豊川市国府町流霞103 |
勤務先会社名 | 大石医院 強化型在宅療養支援診療所 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |