求人の特徴
社員登用あり
交通費支給
バイク通勤OK
ブランクOK
正社員
業務内容
✅仕事内容
病院での看護業務全般及び付帯する業務
・バイタルチェック、ラウンド
・注射、点滴、採血等の処置
・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助
・オペ前、オペ後の患者様の対応
・カルテ記録(電子カルテ)
・看護計画の立案、実施
・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス
・ナースコール対応
※オペ室配属は病棟、外来との兼務
・オペ室業務(直接介助、間接介助、滅菌、清浄、清掃)
・患者様への術前訪問
✅アピールポイント
・地下鉄『瑞江駅』より徒歩6分の落ち着いた住宅街の好立地にあります。オフや業務後は都心に出やすい環境です。
・人間関係はフラットです。仲間と共に体制や風土をつくり上げていく過程を経験できます。
・整形に強みを持ち、オペは整形外科が中心で年400件を目標にしています。
・教育体制、研修制度、支援制度も手厚く、スキルアップを目指せます。
・病院から徒歩圏内に保育園完備。小さなお子様がいらっしゃる方も安心です。
✅職場環境
病床数
60床床
看護師在籍数
常勤31名
介護職員人数
常勤12名
一日の外来人数
150名(目標)
看護方式
チームナーシング
看護基準
10:1
救急搬入件数
40台前後/月
夜勤回数目安
平均4回/月
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援定期的な院内研修やe -ラーニングでの学習に加え、外部研修の参加も推奨しています。
看護師一人ひとりの個性と目標に合わせて支援しています。
ブランクサポートスキルチェックシートを活用したOJTがあります。
病院での看護業務全般及び付帯する業務
・バイタルチェック、ラウンド
・注射、点滴、採血等の処置
・患者様の身体管理、服薬管理、整容、介助
・オペ前、オペ後の患者様の対応
・カルテ記録(電子カルテ)
・看護計画の立案、実施
・看護職間のミーティング、他職種とのカンファレンス
・ナースコール対応
※オペ室配属は病棟、外来との兼務
・オペ室業務(直接介助、間接介助、滅菌、清浄、清掃)
・患者様への術前訪問
✅アピールポイント
・地下鉄『瑞江駅』より徒歩6分の落ち着いた住宅街の好立地にあります。オフや業務後は都心に出やすい環境です。
・人間関係はフラットです。仲間と共に体制や風土をつくり上げていく過程を経験できます。
・整形に強みを持ち、オペは整形外科が中心で年400件を目標にしています。
・教育体制、研修制度、支援制度も手厚く、スキルアップを目指せます。
・病院から徒歩圏内に保育園完備。小さなお子様がいらっしゃる方も安心です。
✅職場環境
病床数
60床床
看護師在籍数
常勤31名
介護職員人数
常勤12名
一日の外来人数
150名(目標)
看護方式
チームナーシング
看護基準
10:1
救急搬入件数
40台前後/月
夜勤回数目安
平均4回/月
電子カルテ
有り
✅教育制度
発展教育支援定期的な院内研修やe -ラーニングでの学習に加え、外部研修の参加も推奨しています。
看護師一人ひとりの個性と目標に合わせて支援しています。
ブランクサポートスキルチェックシートを活用したOJTがあります。
※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
✅求める人物像
・組織の新体制づくりに協力的かつ理解のある方
・地域に密着型の整形/内科の病院にてワークライフバランスを重視している方
・認定看護師の資格取得を目指している方
・子育て世代や外国籍の方も歓迎しています
✅資格
看護師・准看護師資格必須
・組織の新体制づくりに協力的かつ理解のある方
・地域に密着型の整形/内科の病院にてワークライフバランスを重視している方
・認定看護師の資格取得を目指している方
・子育て世代や外国籍の方も歓迎しています
✅資格
看護師・准看護師資格必須
募集要項
職種 | 准看護師・看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:45~17:45 [夜勤]16:15~9:15 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
賃金 | ✅給与 想定月給:31.3万円~ ベース給:150,000円-200,000円 職務給:70,000円 加減算給:20,000円-40,000円 夜勤手当:88,000円(月平均4回、22,000円/回) 皆勤手当:5,000円(欠勤、早退、遅刻が無い場合に支給) [その他手当] 住宅補助制度あり(30,000円/月) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回(前年度実績) ✅昇給 有り 年1回 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) 夏季休暇 冬季休暇 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績あり [年間休日] 115日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 東京都江戸川区南篠崎町3丁目25-13 |
勤務先会社名 | タムス瑞江病院 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 050-1725-4324 |