募集要項
職種 | 看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
求人の特徴 | 社員登用あり 交通費支給 バイク通勤OK ブランクOK 正社員 |
業務内容 | ✅仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務全般及び付帯業務 1日の業務詳細※訪問看護師の1日※ 8:30 出勤-当日の訪問準備 当日必要な物品のチェック、臨時訪問などの予定変更の調整、最低限の利用者の情報共有をします。 9:00 午前の訪問看護 利用者の状況により計画されたサービスを提供します。 訪問範囲はおおよそステーションから車で15分程度位までです。 13:00 昼のカンファレンス 利用者の情報交換、カンファレンス、時にはランチミーティングや多職種カンファレンスも行っています。 14:00 午後の訪問看護 利用者の状況により計画されたサービスを提供します。 16:30 主治医への連絡・報告、ケアマネジャー等のサービス事業者への連絡など 必要に応じてICT・電話・FAX等で調整します。 17:00 退勤 ✅アピールポイント ・日祝は、基本オンコール体制です。 ・病院母体のため、医師との連携も取りやすい環境です。 【利用者様層】 小児、癌末期他ほぼ全ての疾患をお持ちの方を受け入れています。 ✅職場環境 看護師在籍数 8名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安) 5件~6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別(分) 60分 医療依存度 高 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 有 病院併設 有り 電子カルテ 有り iPad使用あり ✅教育制度 教育制度の備考・入職時および必要時には同行訪問をしています。 ・訪問看護ステーションつくしでは1人が1年に2つ以上の研修に参加する事を目標にしています。 併設病院で開催される各種研修会・勉強会、地域の勉強会、専門団体で開催する研修会等に積極的に参加して日々の業務に活用しています。 ※部署内勉強会の様子はスタッフ日記をご覧下さい。 ※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります |
応募資格 | ✅求める人物像 ・訪問看護の経験がある方 ・地域貢献・地域密着の看護を重視している方 ・チームワークを大切にしており、異なる立場の人と円滑にコミュニケーションがとれる方 ・病院母体でフォロー体制のある職場で働きたい方 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30~17:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) |
賃金 | ✅給与 想定年収:436.3万円~ 想定月給:30万円~ 基本給:223,600 円 住宅手当:15,000円 時間外手当:18,641 円 オンコール手当:43,000円(ファーストコール平日7日分+金土日3日分で計算) ※諸手当 (1)ファーストコール 平日夜間 17:00-翌8:30 4,000円 土曜 13:00-翌8:30 9,000円(年末年始13,500円) 日曜祝日 8:30-17:00 6,000円(年末年始9,000円) 日曜祝日 17:00-翌8:30 6,000円(年末年始9,000円) (2)セカンドコール 区分に関係なく 一律 500円 呼出し手当 3,000円(年末年始4,500円)/回 訪問手当 平日・休日・夜間等問わず、訪問1件につき100円 ※オンコール 月8-9回(平日:毎日交代、金曜・土曜・日曜を月1回位、祝日は前日から祝翌朝まで) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.4ヶ月分 前年度実績 年2回 ✅昇給 有り 年1回 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
休日 | ✅休日・休暇 [休日] 日・祝 ※日祝は、基本オンコール体制(予定の訪問が入ることあり(点滴など)) ※年末年始及びGWや連休は、予定訪問1-2件程度、当番スタッフが対応。 [休暇] 有給休暇 [年間休日] 109日 ✅有給消化率 80%程度 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
就業場所 | 埼玉県新座市東北2-29-35 ワイズプルミエ3F |
勤務先会社名 | 訪問看護ステーションつくし |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | kira.style合同会社 |
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業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 増田 文 |
所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2−4 新浦安マリンヴィラS225 |
事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
電話番号 | 080-5033-3344 |