募集要項
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求人の特徴 | 社員登用あり 交通費支給 バイク通勤OK ブランクOK 正社員 |
| 業務内容 | ✅仕事内容 病院内における看護業務全般及び付帯業務 ✅アピールポイント ①年間休日120日以上！有給消化率も50-60％とお休みが取得し易い病院です。 ②「多様な働き方実践企業」認定制度においてゴールドの認定を受けています！実際に多くの子育て中の看護師が活躍しています。 ✅職場環境 病床数 47床床（一般47床） 看護師在籍数 34名(正看:30名・准看:4名) 看護師年齢層 30代後半 子育てナース 多く活躍しています♪産休育休復帰率も高いです♪ 介護職員人数 看護助手:10 一日の外来人数 158名 看護方式 固定チームナーシング 受け持ち制 看護基準 10:1 救急搬入件数 307台/年 電子カルテ 有り ✅教育制度 発展教育支援・勉強会（月1回以上）※院内全体の知識向上の積極的に取り組んでいます ・病院研修会（18:30-19:30で実施） ・研修費用負担:有（研修参加費-15,000円・交通費-5,000円）※病院からの指定参加は全額負担 ・職員教育もしっかりとしており、個人病院ながら月一のレポートや委員会等もあり盛んに病院の看護のレベルを上げる取り組みをしています。また、看護師業務を接客業の視点からも捉え、清潔感のある身なりから挨拶まで教育が行き届いています。 ブランクサポートプリセプター制度（3ヶ月間） ラダー制度 教育制度の備考委員会活動が活発です（接遇委員会・リスクマネジメント委員会・感染対策委員会・薬事委員会・安全衛生委員会・栄養委員会等） ※本求人は、kira.style合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります |
| 応募資格 | ✅求める人物像 患者さんとの対応は、接客業と近いものがあると考え、挨拶や身なりなどきちんと指導があります。なにより患者さんに安心して入院生活をお過ごしいただける様に、親身に寄り添った看護を目指す方を歓迎致します。スキルの不安やブランクには、研修や勉強会などで自信をつけてください。まわりのスタッフもみんなでサポートしますよ！まずはお問い合わせくださいね。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:30 [夜勤]17:00～9:00 [遅番]17:00～21:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
| 賃金 | ✅給与 想定月給：28.1～33.6万円 ・基本給:229,000円-272,000円 ・当直手当:52,000円-64,000円（月4回計算。経験3年未満の場合13,000円/回・3年以上ご経験の方は18,000円/回） 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2.12ヶ月分 年2回 2.12ヶ月分 ※賞与1回目-25％、2回目-50％、3回目-75％、4回目の賞与で初めて満額の支給となります。 ✅昇給 有り 年1回 |
| 固定残業の有無 | なし |
| 試用期間の有無 | なし |
| 休日 | ✅休日・休暇 [休日] 週休2日（当月の休日は勤務シフト表で明示） その他に次の休日分を付与（国民の祝日、12/31・1/2・1/3，その他病院の定める日） [休暇] 夏季休暇3日、年次有給休暇（法定の通り）、永年勤続休暇 [年間休日] 121日 ✅有給消化率 80%程度 |
| 加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 必要な経験等 | 業務経験者歓迎 |
| 必要な免許・資格 | 業務経験者歓迎 |
| 就業場所 | 埼玉県本庄市下野堂1-13-27 |
| 勤務先会社名 | 青木病院 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 | kira.style合同会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 増田 文 |
| 所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目２−４ 新浦安マリンヴィラS225 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 13-ユ-313903 |
| 電話番号 | 080-5033-3344 |
