✅仕事内容
訪問看護業務
・健康状態の観察（バイタルチェックなど）
・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など）
・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）
・医療機器の管理（呼吸器管理など）
・精神科訪問看護、ターミナル訪問看護
・簡単なリハビリ

1日の業務詳細09:00 出社　朝のミーティング
09:30 訪問2-3件
12:30 休憩 事務所にて情報共有
13:00 訪問3-4件
17:30 事務所に戻り報告作業
18:00 退社

※1 日の訪問件数は、常勤職員で5-7 件です。

✅アピールポイント
・京浜急行本線「日ノ出町駅」より徒歩4分の好立地です！
・土日祝日休みで、年間休日は120日あります！
・ 子育て中の方やプライベート重視の方も働きやすい環境です！
・複数ステーションを持つ安定した法人です！
・訪問件数によるインセンティブ制なので給与高水準です！

✅職場環境
看護師在籍数
3名
看護師年齢層
20-30代
子育てナース
在籍無し
1日当たりの訪問件数（目安）
5件～6件
訪問先
個人宅
主な訪問看護種別（分）
30分;60分
医療依存度
普通
ターミナル患者
少数
精神疾患
多い
病院併設
無し
電子カルテ
有り
iBow(アイボウ )　※訪問看護専用電子カルテ
1人1台iPhoneが支給されます。看護記録を書くこと、社用携帯としてiPhoneを使用しています。

✅教育制度
発展教育支援[新人研修]
入職後、3日間にわたってZOOMで研修を行います。
会社のことから訪問看護の法律の事、またJALでCAをしていたスタッフがマナー研修 (対応)の担当をします。

※現場配属後、最初は訪問についていってもらいます。（同行訪問）
ブランクサポート看護師の資格を持っていて、人が好き・看護が好きという方でしたら未経験でも大歓迎です。
これまで未経験だった方も多数おります。 最初から1人で訪問するのではなく、慣れるまで同行訪問をします。
一人で訪問するようになっても、携帯電話とipadを1人1台ずつ貸与され、困ったことがあればすぐに社内LINE等で共有し、その場で解決できるような連絡体制をとっています。

✅求める人物像
スタッフの75％は訪問看護未経験スタートです！
指導体制もしっかりと整っています。
訪問看護未経験でもやる気のある方は歓迎します！子育て中の看護師も多数在籍しており、働きやすい環境です。

✅資格
看護師・准看護師資格必須