✅仕事内容
■介護老人保健施設における看護業務■
・利用者様に対する看護業務
・利用者様に対する医療処置
・ケアカンファレンスおよび入所、退所判定会議の参加
・その他委員会活動など

✅アピールポイント
成田富里徳洲会病院の上階にある介護老人保健施設のお仕事です！
・残業がほぼ無いため、オンとオフを分けてメリハリのある働き方ができます！
・入職後はOJT研修等の手厚いサポートをしてくれるため、未経験や実務経験が浅い方でも安心してご入職いただけます！
・勉強会や研修体制も豊富で、様々なキャリアアップに挑戦できる環境が整っています！
・託児所が完備されているため、子育てと両立しながら常勤として働くことが可能です！
・大手法人が母体のため、福利厚生が充実しています！

✅職場環境
看護師在籍数
18名（常勤16名、非常勤2名）
看護師年齢層
20～40代※管理職の方は50歳です。
子育てナース
在籍有
定員
200床

10階(100床)
・療養室(東50床・西50床)
・個室(1人床20室)
・2人部屋(2人床8室)
・多床室(4人床16室)

11階(100床)
・療養室(東60床・西40床)
・個室(1人床20室)
・2人部屋(2人床8室)
・多床室(4人床16室)
平均介護度
3.3
入浴介助について
基本無し
介護職員人数
50名程度（介護福祉士：84%）
日勤時：1フロア15～18名程度
夜勤回数目安
月4～6回程度
看護師のおむつ交換業務の有無
基本無し
看護師は通院時に運転するか
基本無し
電子カルテ
有り

✅教育制度
発展教育支援認定看護師：相談のもと、半額を負担します。
ブランクサポートOJT研修：入職後は日勤のみで、1か月程度先輩看護師がマンツーマンで指導してくれます。
その後も随時質問に丁寧に答えてくれ、大体2～3か月で業務に慣れて約3か月後に夜勤が始まる流れとなっております。
教育制度の備考第2・3金曜日に研修会が行われております。
その他病院の勉強会も参加可能です。

✅求める人物像
・オンとオフをしっかり分けてプライベートを充実させたい方
・充実した教育体制・フォロー体制のあるところで働きたい方
・スキルアップ・キャリアアップしたい人も、子育てと両立したい人も活躍できる環境で働きたい方
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル・専門性を発揮したい方
・チームワークやコミュニケーションを重視して働きたい方
・福利厚生充実の安定法人で、長くしっかり働きたい方
・20代から50代まで幅広いスタッフが活躍する、風通しの良い職場に魅力を感じる方

✅資格
看護師・准看護師資格必須